Reinigungskraft Fahrzeuge (w/m/d) am Standort Gera/Greiz

Unternehmensprofil

Die DB Services GmbH ist ein Serviceunternehmen der Deutschen Bahn, das professionelles Facility Management anbietet. Mit über 10.000 Mitarbeitenden in verschiedenen Regionen unterstützt sie den störungsfreien Betrieb technischer Anlagen in Immobilien und Werkstätten der Deutschen Bahn sowie die Reinigung von Immobilien, Zügen und Verkehrsstationen. Das Unternehmen richtet sich dabei an erfahrene Fachkräfte, motivierte Quereinsteiger:innen und Berufsstarter:innen und bietet vielfältige Entwicklungs- und Einstiegsmöglichkeiten deutschlandweit.

Stellenbeschreibung

Zur Verstärkung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Reinigungskraft für Fahrzeuge am Standort Gera oder Greiz. Die Tätigkeit umfasst die Pflege, Reinigung und den Service von Fahrzeugen wie Zügen und Bussen.

Aufgaben

• Reinigung und Pflege der Fahrzeuginnenräume inklusive Abteile, Sanitäranlagen und Gängen
• Befüllung der Wassertankanlagen der Fahrzeuge
• Sicherstellung von Hygiene und Sauberkeit zur Förderung einer angenehmen Atmosphäre für unsere Fahrgäste
• Zusätzliche Serviceleistungen wie Auslegen von Fahrplänen und Werbematerialien, Platzreservierungen sowie kleinere Reparaturen können ebenfalls zu Ihren Aufgaben zählen

Anforderungen

• Bevorzugt erste Erfahrung als Reinigungskraft oder eine abgeschlossene Ausbildung als Gebäudereiniger:in oder Glasreiniger:in
• Kenntnisse in der Qualitätssicherung bei Reinigungsarbeiten sind von Vorteil
• Vertrautheit im Umgang mit Reinigungsmitteln, Reinigungsgeräten sowie Fahrzeug- und Maschinentechnik
• Auch Bewerber:innen ohne Erfahrung in der Fahrzeugreinigung sind willkommen, da eine gründliche Einarbeitung erfolgt
• Bereitschaft zur Schichtarbeit, einschließlich Spät- und Nachtdiensten
• Inhaber:in eines Führerscheins Klasse B und gute Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich

Chancengleichheit und Vielfalt

Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit und fördern aktiv Vielfalt und Zusammenhalt im Team. Bewerbungen sind unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Behinderung, Alter, Arbeitslosigkeit oder sexueller Orientierung willkommen. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Vorteile und Entwicklungsmöglichkeiten

• Zugang zu exklusiven Mitarbeiterangeboten, wie attraktive Rabatte auf Mobilfunkverträge, Versicherungen, Hotelketten, Mode und Lifestyle
• Langfristige Sicherheit in einem zukunftsorientierten Konzern durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung durch Seminare, Trainings und Qualifizierungen mit Potenzial für Fach-, Projekt- oder Führungsaufgaben