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Medizinisch-technologe/Technologin für Radiologie – MTRA / MT(R) / MTR (m/w/d)

Vinzenzkrankenhaus Hannover GmbH

Hannover, Niedersachsen, Germany · Part Time

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Experience
Any
Salary
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1
Posted
1 month ago
Work mode
In office
Education
MTRA / MT(R) / MTR
Eligibility
Bewerben können sich qualifizierte Medizinische Technolog*innen für Radiologie (MTRA / MT(R) / MTR), die motiviert sind, in einem modernen Krankenhausumfeld in Teilzeit zu arbeiten.
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Über das Krankenhaus

Das Vinzenzkrankenhaus in Hannover-Kirchrode ist in einer attraktiven Stadtlage angesiedelt und Teil des Elisabeth Vinzenz Verbunds. Dieser Verbund steht für ein Netzwerk katholischer Krankenhäuser und weiterer Einrichtungen im Gesundheits- und Sozialwesen, die medizinische Qualität und zugewandte Pflege miteinander verbinden.

Das Haus legt Wert auf moderne Diagnostik, kurze Entscheidungswege, bereichsübergreifende Zusammenarbeit auf Augenhöhe sowie eine individuelle Förderung von Fähigkeiten und Entwicklungsschritten.

Ihre Aufgaben

  • Sie führen diagnostische radiologische Untersuchungen fachgerecht und professionell in einer neu ausgestatteten Abteilung durch, unter anderem mit Buckytischen mit Detektoren, einem 64-Zeilen-CT, 3T-MRT und Tomosynthese-Mammographie.
  • Sie arbeiten sicher mit modernen Krankenhaus- und Radiologie-Informationssystemen.
  • Sie übernehmen die kompetente und patientenorientierte Versorgung innerhalb eines engagierten Teams, das großen Wert auf eine hochwertige und persönliche Betreuung legt.
  • Sie beteiligen sich am Bereitschaftsdienst der Abteilung.

Das sollten Sie mitbringen

  • Sie sind Medizinische*r Technologe/Technologin für Radiologie bzw. MTRA / MT(R) / MTR und möchten Ihre Kenntnisse im Team einbringen.
  • Sie fühlen sich in einem innovativen, komplexen Arbeitsumfeld wohl und arbeiten mit Freude und Einsatzbereitschaft.
  • Sie haben Interesse an interdisziplinärer und interprofessioneller Zusammenarbeit.
  • Sie arbeiten gern eigenständig und übernehmen Verantwortung für Ihre Aufgaben.
  • Sie sind offen dafür, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und an internen wie externen Fortbildungen teilzunehmen.

Hinweise vor Arbeitsbeginn

Vor einer Einstellung werden ein Nachweis über den Masernschutz sowie ein polizeiliches Führungszeugnis benötigt.

Unser Angebot

  • Sie erhalten eine attraktive Vergütung nach AVR-Caritas inklusive Jahressonderzahlungen.
  • Es gibt eine betriebliche Altersversorgung mit einem Arbeitgeberanteil von 5,6 %.
  • Die Dienstplanung und die Arbeitszeitmodelle sind möglichst flexibel gestaltbar.
  • Für das Job- bzw. Deutschlandticket wird ein Arbeitgeberzuschuss gewährt.
  • Es stehen Leasingangebote wie BusinessBike zur Verfügung.
  • Eine Zusammenarbeit mit Kindergärten, die fluxx Notfallbetreuung sowie Unterstützung bei Feriencard-Aktionen werden angeboten.
  • Sportkurse und Gesundheitsangebote über Hansefit gehören ebenfalls zum Angebot.
  • Es gibt verschiedene preisgünstige Menüangebote inklusive Salatbar sowie kostenloses Mineralwasser.
  • Gemeinsame Veranstaltungen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier stärken das Miteinander.

Gleichbehandlung und Kultur

Das Krankenhaus setzt auf eine respektvolle, kollegiale Zusammenarbeit aller Berufsgruppen und begrüßt Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Alter und Religion. Das Haus hat die Charta der Vielfalt unterzeichnet.

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