Platzwart/Hausmeister (m/w/d) - Befristete Vollzeitstelle

Stellenübersicht

Die Stadtverwaltung von Luckenwalde sucht zur Unterstützung des Amtes für Gebäude- und Beteiligungsverwaltung einen Platzwart/Hausmeister (m/w/d). Die Position ist vorübergehend befristet und entsteht durch die krankheitsbedingte Abwesenheit des derzeitigen Stelleninhabers.

Aufgabengebiet

• Sicherung und Überwachung städtischen Eigentums, inklusive Schließdienste, Verkehrssicherung, Brandschutz und Unfallprävention
• Durchsetzung der Hausordnung und kommunaler Satzungen
• Pflege und Reinigung aller Außenanlagen wie Sport- und Freizeitflächen, inklusive Rasen- und Pflanzflächen
• Wartung und Instandhaltung technischer Einrichtungen sowie Renovierungsarbeiten
• Verantwortung für das Energiemanagement
• Wirtschaftliche Bedienung gebäudetechnischer Anlagen und Durchführung kleinerer Reparaturen, auch unter Einsatz von Leitern und Gerüsten
• Überwachung von externen Dienstleistern und Kontrolle der Reinigung
• Ausführung von Winterdiensten
• Erledigung von Transport- und Umzugsdiensten
• Objektbetreuung und technische Unterstützung während Veranstaltungen

Hinweis: Die Tätigkeit kann den Umgang mit Chemikalien sowie das Heben und Transportieren von Lasten bis zu 50 kg umfassen. Änderungen im Aufgabenspektrum bleiben vorbehalten.

Qualifikationen und Anforderungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung in Bereichen wie Metallbau, Anlagenbau, Installation, Montage, Elektrotechnik, Bauberufe, Holzverarbeitung, Garten- und Landschaftsbau oder vergleichbare Qualifikation
• Handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und sichere Anwendung von gängigen Office-Programmen
• Flexibilität hinsichtlich Einsatzgebiet und Arbeitszeiten, auch Wochenend- und geteilte Schichten sind möglich
• Führerschein der Klasse C1E
• Teamorientiertes Arbeiten und ausgeprägte Dienstleistungsmentalität
• Freundlicher und bestimmter Umgang mit Gebäudenutzern, besonders Schulkindern und Vereinen
• Berufserfahrung im öffentlichen Dienst, idealerweise bei Pflege von Sportrasen und Sportplätzen
• Selbständige Arbeitsweise sowie hohe Organisationstalente, Konflikt- und Kritikfähigkeit inklusive Durchsetzungsvermögen

Unser Angebot

• Befristete Vollzeit-Anstellung nach Entgeltgruppe 5 TVöD/VKA
• Vielfältiges und spannendes Aufgabenfeld
• Arbeit an attraktiven Standorten, hauptsächlich im Werner-Seelenbinder-Stadion
• Positives und wertschätzendes Betriebsklima
• Gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
• 30 Urlaubstage plus bezahlte freie Tage am 24.12. und 31.12.; ab 2027 ein zusätzlicher Urlaubstag
• Jahressonderzahlung mit Möglichkeit zur Umwandlung von Teilen in zusätzliche Urlaubstage ab 2026; Leistungsentgelt
• Betriebliche Altersvorsorge

Hinweise zum Bewerbungsverfahren

Die Kommunikation erfolgt überwiegend per E-Mail. Bitte kontrollieren Sie regelmäßig Ihren Posteingang und Spam-Ordner. Bewerbungen sind bis zum 29. Juli 2026 einzureichen und müssen alle relevanten Unterlagen (Abschlüsse, Zeugnisse) enthalten. Die Bewerbung kann online, per E-Mail als PDF (max. 15 MB) oder postalisch erfolgen. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen (z. B. Reisekosten, Verdienstausfall) werden nicht erstattet. Ihre Bewerbungsdaten werden elektronisch gespeichert und bis zu sechs Monate nach Stellenbesetzung aufbewahrt. Bei Rücksendewunsch der Unterlagen legen Sie bitte einen frankierten Rückumschlag bei, andernfalls werden sie vernichtet.

Es wird um Angabe gebeten, wie Sie von der Stellenanzeige erfahren haben.

Datenschutz

Gemäß Artikel 13 DSGVO erhalten Sie während des Personalauswahlverfahrens Informationen zum Datenschutz.